dz-app/pages/test-center/mbti/components/results/ESTP.vue

<template>
    <view class="header_banner">
        <image style="  width: 100%;" src="/static/test-center/bg_baogao1.png" alt=""/>
        <view class="img_wrap">
            <!-- <view class="tit">详细报告请登陆网站查看</view> -->
            <view style="position: relative;">
                <image src="/static/test-center/icon_baogao2.png" alt=""/>
                <view class="text_wrap">
                    <view>ESTP</view>
                    <view>MBTI测评报告</view>
                </view>
            </view>
        </view>
    </view>
    <view class="report-container">
        <view class="item">
            <view class="tit"
                  style="background: linear-gradient(155deg, #F7E1AD 0%, #FFFFFF 100%);margin-bottom: 20px;">
                ESTP（外倾、感觉、思维和知觉）
            </view>
            <view class="desc">
                <view class="desc_head">
                    创业者
                </view>
                <view class="tip">1.擅长现场实时解决问题—解决问题者。</view>
                <view class="tip">2.喜欢办事并乐于其中及过程。</view>
                <view class="tip">3.倾向于喜好技术事务及运动，交结同好友人。</view>
                <view class="tip">4.具适应性、容忍度、务实性；投注心力于会很快具　成效工作。</view>
                <view class="tip">5.不喜欢冗长概念的解释及理论。</view>
                <view class="tip">6.最专精于可操作、处理、分解或组合的真实事务。</view>
            </view>
        </view>
        <view class="item">
            <view class="tit" style="background: linear-gradient(155deg, #E6F7AD 0%, #FFFFFF 100%);">个性特征</view>
            <view
                style="font-size: 14px;font-weight: 400;color: #7C7C7C;line-height: 24px;margin-bottom: 64rpx;margin-top: 16px;">
                ESTP 型的人不会焦虑——他们是快乐的。ESTP 型的人活跃、随遇而安、天真率直。他们乐于享受现在的一切而不是为将来计划什么。ESTP
                型的人很现实，他们信任和依赖于自己对这个世界的感受。他们是好奇而热心的观察者。因为他们接受现存的一切，所以他们思维开阔，能够容忍自我和他人。ESTP
                型的人喜欢处理、分解与恢复原状的真实事物。ESTP
                型的人喜欢行动而不是漫谈，当问题出现时，他们乐于去处理。他们是优秀的解决问题的人，这是因为他们能够掌握必要的事实情况，然后找到符合逻辑的明智的解决途径，而无需浪费大量的努力或精力。他们会成为适宜外交谈判的人，他们乐于尝试非传统的方法而且常常能够说服别人给他们一个妥协的机会。他们能够理解晦涩的原则，在符合逻辑的基础上，而不是基于他们对事物的感受之上做出决定。因此，他们讲求实效，在情况必须时非常强硬。在大多数的社交场合中，ESTP
                型的人很友善，富有魅力、轻松自如而受人欢迎。在任何有他们的场合中，他们总是爽直、多才多艺和有趣，总有没完没了的笑话和故事。他们善于通过缓和气氛以及使冲突的双方相互协调，从而化解紧张的局势。
            </view>
            <view style="margin-top: 10px;margin-bottom: 64rpx;">
                <score-chart :scores="scores"></score-chart>
            </view>
        </view>
        <view class="item">
            <view class="tit" style="background: linear-gradient(155deg, #7bccb8 0%, #FFFFFF 100%);">功能运用</view>
            <view class="f14 f-7c line24 mt15">
                外向与内向是指我们心理能量的作用方向，判断与知觉是我们做事的两种方式。心理学称之为“态度”。感觉与直觉是我们获取信息的方式，思考和情感是做决定的方式，心理学称之为“功能”，功能是人格理论的精髓、核心。每一个人在都会用到四种功能，但对功能应用的喜好程度不一样。等级中第一位的称为“主导功能”，第二位的称为“辅助功能”。每个人都需要运用到这两个过程。
            </view>
            <view class="f14 mt15 light">
                有效地使用你的类型：
                <text class="f-active bold">(ESTP)</text>
            </view>
            <view class="f14 f-7c line24 mt15 mb30">
                ESTP
                型的人主导功能是感觉（关注细节），辅助功能是思维。他们倾向于：注意细节、重视实际、能记住琐碎细节，耐得住烦闷的工作、有耐性、细心有系统。合乎逻辑擅于分析、客观、公正、有逻辑系统的思考、具判判能力、坚定。ESTP
                型的人比较少地使用他们的第三、第四功能—情感和直觉。即使在需要这些功能的场合，他们仍然无法有效使用。作为一个
                ESTP型的人：如果你过多的使用感觉功能，你可能会失去整体的观念、想不出各种可能解决的途径、不信直觉、不求判断、无法应付太复杂的工作、不喜欢推测未来。如果你过多的使用思考功能，你可能忽略他人感受、误解别人的价值观、不在意和谐的人、不露感情、悯情较少、不能说服他人。
            </view>
        </view>
        <view class="item">
            <view class="tit" style="background: linear-gradient(155deg, #ADB1F7 0%, #FFFFFF 100%);">问题解决方式</view>
            <view class="f14 f-7c line24 mt15">
                每个人都会用自己的方式进行决策，决策通常来自于你的主导功能，并且完全忽视你的第四功能。你的功能运用如下：
            </view>
            <view class="tags">
                <view class="tag" style="background:#FDEDBA">
                    <text>感觉</text>
                    <text style="font-size: 12px;">主导功能</text>
                    <text>1</text>
                </view>
                <view class="tag" style="background:#D5FDBA">
                    <text>思维</text>
                    <text style="font-size: 12px;">辅助功能</text>
                    <text>2</text>
                </view>
                <view class="tag" style="background:#BAE3FD">
                    <text>情感</text>
                    <text style="font-size: 12px;">第三功能</text>
                    <text>3</text>
                </view>
                <view class="tag" style="background:#C8BAFD">
                    <text>直觉</text>
                    <text style="font-size: 12px;">第四功能</text>
                    <text>4</text>
                </view>
            </view>
            <view style="font-size: 14px;font-weight: 400;color: #7C7C7C;line-height: 24px;margin-bottom: 64rpx;">
                人格中的每一种功能对解决问题都具有关键和重要作用，忽视任何一个都将导致做出有缺陷的决定，理想化的问题解决功能流程如下：<br/>
                一个好的决策通常来自于四个功能的合理运用。当你尝试去解决问题时，你可以利用上表指导这个过程，但在整个的执行过程是非常困难的，因为每个人都不愿意用他不喜欢的功能去解决问题。就算你有意识地努力运用所有这些功能，你也不可能会在“真实生活”中以这种顺序运用它们。关键是要利用它们提醒自己，完善决策，就算你不按这种方式行事。工作中选择符合你的主导功能和辅助功能的岗位是非常重要的。第三功能要经过发展锻炼才能合适运用，第四功能可能永远不会在你的职业生涯中起到关键作用，因此你应当避免那种要求长期使用它的工作。
            </view>
        </view>

        <view class="item">
            <view class="tit"
                  style="background: linear-gradient(155deg, #F7D0AD 0%, #FFFFFF 100%);margin-bottom: 34rpx;">适合岗位特质
            </view>
            <view class="desc" style="padding: 0;">
                <view class="tip">1、自然地与许多人接触和互相影响；每天提供不同和有趣的事。</view>
                <view class="tip">2、运用敏锐的观察力、吸收和记忆事实的能力。</view>
                <view class="tip">3、运用找寻解决问题方法的能力，运用第一手经验，然后批判地分析这些解决方法，找出最佳方案。
                </view>
                <view class="tip">4、充满活力、冒险和趣味，事情迅速地发生，被允许冒险和留意新的机会。</view>
                <view class="tip">5、对计划外的情况做出反应，自由地处理，有技巧地磋商满意的解决方案。</view>
                <view class="tip">
                    6、在没有过多的规则和限制的环境中与其他现实而有趣的人一起工作，在完成任务后可以享受自由时光。
                </view>
                <view class="tip">7、以我自己习惯和认为有必要的方式安排自己的工作，而不是依照别人的标准。</view>
                <view class="tip">8、实际且有逻辑性，我可以运用自己的推理能力找到系统内逻辑上的矛盾和缺陷，并加以改正。
                </view>
                <view class="tip">9、让我自己应付危机，以坚持的原则和适宜的态度工作。</view>
                <view class="tip">10、涉及真正的人和事，而不是理论和方法，我的努力可以直接产生有形的产品或服务。</view>
            </view>
        </view>
        <view class="item">
            <view class="tit"
                  style="background: linear-gradient(155deg, #7AB0FF 0%, #FFFFFF 100%);margin-bottom: 34rpx;">工作中的优劣势
            </view>
            <view class="banner_wrap" style="padding: 0;">
                <view class="banner" style="background: #7AB0FF;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">优势</view>
                    <view class="in">
                        <view>1.敏锐的观察力，对实际讯息的出色记忆力</view>
                        <view>2.明白该做什么的能力，和现实地对完成工作的必要条件在发动和促进项目时的愉快</view>
                        <view>3.精力充沛；你喜欢在工作中充满活力随机应变的能力</view>
                        <view>4.使工作有趣和兴奋的能力参加团队的乐趣</view>
                        <view>5.实际、现实和观察力和丰富的常识</view>
                        <view>6.逐步上升的方式；你在工作中创造的生动有趣的气氛适应力，愿意冒险和尝试新事物</view>
                        <view>7.愿意接受不同和“跟随潮流”的能力</view>
                    </view>
                </view>
                <view class="banner" style="background: #FFAD7A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">劣势</view>
                    <view class="in">
                        <view>1.很难独自工作，尤其是长时间</view>
                        <view>2.不喜欢事先准备；在组织时间上你有困难</view>
                        <view>3.对别人的感觉迟钝、麻木的倾向、或者对人们的感觉过于疏忽无法看到一时不存在的机会和选择
                        </view>
                        <view>4.缺乏耐心或无法忍受行政细节和手续很难作决定或优先考虑计划</view>
                        <view>5.易冲动的倾向和易受诱惑或迷惑难以看到事情的长远影响</view>
                        <view>6.不喜欢过多的规矩和条条框框的官僚作分抵抗制定长远目标，难以达到最后期限</view>
                    </view>
                </view>
            </view>
        </view>
        <view class="item">
            <view class="tit"
                  style="background: linear-gradient(155deg, #FFE07A 0%, #FFFFFF 100%);margin-bottom: 34rpx;">适合的职业
            </view>
            <view class="banner_wrap" style="padding: 0;">
                <view class="banner" style="background: #FFE07A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">销售／服务</view>
                    <view class="in">
                        <view class="in_head">
                            警察/消防队员/护理人员/侦探/领航员/调查研究者/管教罪犯的人员/房地产经纪人/急诊医士/运动生理学家／运动医学家/呼吸治疗专家/空中服务员/体育用品销售/调查保险诈骗人员/私人侦探
                        </view>
                        <view>
                            许多ESTP型的人发现国内服务部门的职业令人感到满意，
                            因为这些职业具有高度的积极活动、多样性以及与来自于不同背景的大量人员接触的机会。这些职业中的大多数要求对迅速变化的形势做出快捷的思考和反应，并在压力下能够保持冷静。ESTP
                            型的人天生具备好奇心和观察力，他们经常能成为出色的侦探和调查研究人员。
                        </view>
                    </view>
                </view>
                <view class="banner" style="background: #FFE07A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">金融</view>
                    <view class="in">
                        <view class="in_head">
                            个人财务计划者/审计员/股票经纪人/银行业者/投资者/保险推销/预算分折员/保险代理人／经纪人(推销商)
                        </view>
                        <view>
                            ESTP
                            型的人常常对金融界感兴趣，尤其是当它涉及到快速变化的局势，包含着一定冒险之时。对于兴奋事物以及冒险的热爱意味着他们在股票市场中很善于下赌注或“玩”得很好。他们是注重实际和讲求实效的人，喜欢需要解决问题的职业，即使这意味着要使用非常规的途径。金融方面的大多数职业都要求与公众大量的接触，而
                            ESTP 型人友好和善、易于相处的性格有助于他们认识别人和获得新客户。
                        </view>
                    </view>
                </view>
                <view class="banner" style="background: #FFE07A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">娱乐业／体育运动</view>
                    <view class="in">
                        <view class="in_head">
                            播送体育节目/新闻报道员/承办人/旅游代理人/舞蹈演员/酒吧间侍员/拍卖商/职业运动员／教练/体能指导员／训练者
                        </view>
                        <view>
                            这些“娱乐性”的职业提供了大量紧张活动的机会，对于 ESTP 型的人来说，这是他们职业满足感中的基本要素。ESTP
                            型的人为目前而生活，喜欢令他们活跃和有生气的工作。他们是天生的创导者，然而也热衷于完成冒险和令人激动的事情。许多
                            ESTP
                            型的人是体育爱好者，他们擅长以运动为中心内容，包括与别人竞争和训练别人的工作。他们喜欢尽可能多得在别人周围工作，而且他们也会成为具有魅力和说服力的酒吧间掌柜和拍卖商。
                        </view>
                    </view>
                </view>
                <view class="banner" style="background: #FFE07A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">技术的／商贸</view>
                    <view class="in">
                        <view class="in_head">
                            木匠/工匠／手艺人/农民/总承包商/建筑工人/厨师长／厨师/电气工程师/电子专家
                            /集成网络专家(电信学)/工业／机械工程师·勘测员/脑电图专家／技术员/放射学专业人员/飞机修理工/海洋生物学家/技术培训者——课堂环景/后勤和供给经营人/制造业
                            /土木工程师
                        </view>
                        <view>
                            对于 ESTP
                            型的人来说，商贸的吸引力在于能与实际的事物打交道，以及以有效、经济、熟练的方式利用工具。通常他们有很好的对机械方面技巧的理解力，并能很好地运用自己的双手。只要周围有别人，ESTP
                            型的人就喜欢独自地工作。他们喜欢这些职业的具体和活跃的特性。
                        </view>
                    </view>
                </view>
                <view class="banner" style="background: #FFE07A;">
                    <view class="banner_tit" style="text-align: center;margin-bottom: 10px;">商业</view>
                    <view class="in">
                        <view class="in_head">
                            房地产经纪人/中间商/房地产投资开发者/批发商/零售商/汽车销售商/业务顾问(业务活动)/特许经营者
                        </view>
                        <view>
                            通常，许多 ESTP 型的人认为商业世界的限制太多，步伐过慢，很难使人满意。然而，这些职业在程序上更具灵活可变性、个人的自由和多样性，这些都吸引了
                            ESTP
                            型人的兴趣。ESTP
                            型的人是出色的中间商，他们喜欢在开始—…项新的商业计划或成为投资者中发现的冒险性。因为他们很善于从他人身上体察微妙的暗示，所以他们能成为出色的销售商。他们喜欢淡判的过程和成为公平的仲裁人，也热衷于保险业或汽车销售中激烈竞争的特点．而且在具有为销售目标设有奖励和奖金的体制下，会做得很好。
                        </view>
                    </view>
                </view>
            </view>
        </view>

        <view class="item" style="margin-bottom: 32rpx;">
            <view class="tit"
                  style="background: linear-gradient(155deg, #FFE07A 0%, #FFFFFF 100%);margin-bottom: 34rpx;">个人发展建议
            </view>
            <view class="last_wrap" style="padding: 20rpx 36rpx;border: 1px dashed #FFA400;border-radius: 4px;">
                <view class="ul">
                    <view>·学会三思而行</view>
                    <view>·考虑别人的感觉</view>
                    <view>·善始善终</view>
                </view>
                <view style="color: #4A4A4A;margin-bottom: 20px;">发展建议</view>
                <view style="font-size: 14px;color: #7E7E7E;">
                    <view>1.需抑制自己的任务型定向，分析他人的情绪感受。</view>
                    <view>2.需在快速决定之前，事先计划，考虑更多的因素。</view>
                    <view>3.需完成眼前的任务。</view>
                    <view>4.需以适当的观点看待工作和娱乐。</view>
                </view>
            </view>
        </view>

        <recommend-major code="ESTP" class="mb20"/>
    </view>
</template>
<script>
import ScoreChart from './score-chart';
import RecommendMajor from "./recommend-major.vue";

export default {
    components: {
        RecommendMajor,
        ScoreChart
    },
    props: {
        scores: Array
    },
}
</script>

<style scoped>
@import url('mbti-report-style.css');
</style>